- Contratto
- Stage
- Livello di anzianità
- Stagista
- Area
- Risorse umane, persone e cultura
- Settore
- Moda, abbigliamento e pelletteria
- Pubblicata
- 13 ott 2026
Informazioni su Gucci
Gucci, una delle maison del lusso più influenti al mondo, offre ai collaboratori l’opportunità di contribuire a un’eredità fiorentina definita da creatività, savoir-faire e audacia culturale. Parte di Kering, la Maison unisce il patrimonio italiano a una visione globale progressista, favorendo percorsi di carriera nel design, nel retail, nel clienteling, nel merchandising, nel digitale, nelle operations e nelle funzioni corporate. Gucci ricerca persone capaci di portare curiosità, eccellenza e spirito imprenditoriale, sostenendole attraverso una leadership inclusiva, opportunità di apprendimento e mobilità internazionale. Il suo ambiente di lavoro celebra l’espressione di sé, la collaborazione e l’innovazione, nel rispetto di standard rigorosi di qualità, sostenibilità ed esperienza del cliente.
Il tirocinante People affianca gli HR Corporate People Partner di Gucci nella gestione dei processi HR fondamentali, segue le iniziative con manager e dipendenti, supporta le conversazioni sulle performance e cura gli archivi del personale. Il tirocinio comprende inoltre il supporto alle richieste HR dei dipendenti, l’inserimento dei nuovi assunti, le campagne di recruiting e l’aggiornamento del database HR; è previsto un rimborso mensile di 750 €, oltre a pranzo gratuito in mensa nei giorni di lavoro in ufficio, accesso al parcheggio e all’autobus aziendale e attività dedicate agli stagisti.
Ruolo e responsabilità
- Supporta gli HR Corporate People Partner nell’attuazione dei processi HR fondamentali all’interno dell’azienda.
- Segue manager e dipendenti sulle iniziative HR, comprese le conversazioni sulle performance e la gestione degli archivi del personale.
- Mantiene aggiornato il database del sistema HR interno pertinente.
- Supporta i dipendenti nelle richieste e nelle necessità relative ai processi HR.
- Segue l’inserimento dei nuovi assunti.
- Collabora alle campagne di recruiting.
Requisiti
- È all’ultimo anno di università e prevede un semestre di pausa per svolgere un tirocinio, oppure si è laureato/a nell’ultimo anno, con un percorso di studi completato con successo in Gestione delle Risorse Umane.
- Ha maturato precedenti esperienze extracurriculari o formative all’estero.
- Ha una conoscenza fluente dell’italiano e dell’inglese.
- Ha partecipato ad attività curriculari universitarie e di volontariato.
- Possiede buone capacità interpersonali e comunicative.
- Ha padronanza di MS Office; la conoscenza di Workday costituisce un plus.
- Sa lavorare in squadra e costruire relazioni.
- È orientato/a alle persone e dimostra proattività e attitudine all’innovazione.
- Dimostra forte etica del lavoro e integrità.
Competenze
Formazione
Percorso di studi completato con successo in Gestione delle Risorse Umane; all’ultimo anno di università con un semestre di pausa previsto per un tirocinio, oppure laurea conseguita nell’ultimo anno.
Sede di lavoro
Questa posizione ha sede a Milano, Lombardia, Italia.
Scopra le offerte di lavoro in Lombardia o in Italia.
Benefit
Rimborso mensile di 750 €; pranzo gratuito in mensa nei giorni di lavoro in ufficio; accesso al parcheggio e all’autobus aziendale; accesso ad ulteriori benefit; attività per gli stagisti, tra cui Welcome Day, Exploring Gucci, pranzi di networking ed eventi digitali.
Cultura aziendale
Gucci promuove un ambiente di lavoro creativo e inclusivo, in cui individualità, savoir-faire e curiosità culturale sono al centro del modo in cui i team collaborano. In qualità di datore di lavoro, la Maison incoraggia idee audaci ed espressione personale, mantenendo al contempo un forte impegno verso l’eccellenza, l’innovazione e un lusso responsabile.
Informazioni su Cerulean
Cerulean è il portale di riferimento per le carriere nell'industria mondiale del lusso. Mettiamo in contatto professionisti d'eccezione con opportunità esclusive presso i marchi più prestigiosi al mondo. Dall'haute couture all'alta orologeria, dalla bellezza di prestigio all'ospitalità e al retail in boutique, Cerulean riunisce il lavoro nel lusso per aiutarLa a trovare la carriera che Le è destinata.
Domande frequenti
L'industria del lusso si distingue per una nomenclatura ricca e sfumata. Le grandi maison adottano spesso una terminologia propria e, anche all'interno di una stessa organizzazione come Gucci, i titoli possono variare da un mercato all'altro per riflettere le consuetudini locali. Per garantire la massima chiarezza, Cerulean attribuisce a ogni annuncio un titolo canonico, standardizzato e coerente con gli usi del settore. Va tuttavia precisato che questo ruolo è funzionalmente equivalente a «Human Resources Intern», «HR Intern», «People Operations Intern», «Talent and People Intern», oltre ad altre varianti. La nostra sofisticata architettura di ricerca anticipa queste variazioni, così che le richieste formulate con termini affini La conducano esattamente ai ruoli che desidera.
