Louis Vuitton Team Manager
- Contratto
- Tempo pieno
- Livello di anzianità
- Supervisore
- Retribuzione
- 48.000 €/anno
- Area
- Retail e gestione delle boutique
- Settore
- Moda, abbigliamento e pelletteria
- Pubblicata
- 30 set 2026
Informazioni su Louis Vuitton
Fondata a Parigi nel 1854, Louis Vuitton è tra le maison del lusso più emblematiche al mondo, riconosciuta per l’eccezionale artigianalità, l’innovazione e l’arte del viaggio. Come datore di lavoro, la Maison offre un ambiente distintivo in cui patrimonio e modernità si incontrano, invitando i talenti a contribuire a una cultura globale dell’eccellenza nelle aree retail, design, artigianalità, client experience, operations e funzioni corporate. Louis Vuitton valorizza curiosità, precisione, creatività e spirito imprenditoriale, sostenendo i collaboratori attraverso opportunità internazionali, percorsi di apprendimento e un forte impegno verso il savoir-faire. I suoi team sono uniti dall’ambizione condivisa di creare una desiderabilità duratura e offrire esperienze eccezionali in tutto il mondo.
Louis Vuitton ricerca un esperto Team Manager per guidare e sviluppare un team di vendita presso la location dell'Aeroporto di Fiumicino, servendo una clientela raffinata e consapevole. Il ruolo combina lo sviluppo del team, la creazione di relazioni cliente e la gestione del punto vendita, richiedendo mentorship continuativa, selezione dei talenti e la promozione di una cultura allineata all'eccezionale eredità della Maison e ai suoi elevati standard di servizio.
Ruolo e responsabilità
- Supportare e guidare i membri del team con feedback coerenti e piani di sviluppo personalizzati, elaborati in partnership con i Field Coach Trainer
- Identificare, reclutare e sviluppare talenti garantendo la pianificazione successoria in collaborazione con la Store Management
- Definire obiettivi individuali e di team, valutando e gestendo proattivamente le performance su tutte le metriche
- Creare un ambiente di lavoro positivo e armonioso che incoraggi la cooperazione e l'eccellenza nella conoscenza e competenza del prodotto
- Supportare i membri del team nello sviluppo di relazioni cliente a lungo termine attraverso strumenti di clienteling e engagement consultivo
- Sviluppare e implementare piani d'azione per guidare le performance aziendali e massimizzare le vendite dei prodotti attraverso il visual merchandising e l'animazione del team
- Raccogliere e comunicare al Country office i dati di mercato e i feedback della clientela per informare le raccomandazioni di prodotto
- Essere un punto di riferimento nel punto vendita, dimostrando leadership nelle vendite, costruendo portafogli personali di clienti e garantendo il rispetto consistente degli standard della Promessa Louis Vuitton
- Promuovere una cultura di discrezione e servizio elevato, garantendo che ogni interazione con il cliente rispecchi il valore eccezionale e l'unicità delle creazioni del brand
Requisiti
- Minimo 5 anni di esperienza in retail management o nel settore luxury
- Provata esperienza in leadership del team e sviluppo dei talenti
- Comprovata capacità di costruire e mantenere relazioni cliente a lungo termine
- Profonda apprezzamento per l'artigianalità e la narrazione del patrimonio della Maison
- Eccezionale intelligenza emotiva e discrezione nel coinvolgimento della clientela raffinata
- Forti capacità organizzative e comunicative con abilità scrittura e verbali raffinate
- Padronanza della lingua italiana e inglese
Competenze
Esperienza
Minimo 5 anni di esperienza in retail management, preferibilmente nel settore della moda di lusso, hospitality o retail premium. Comprovata competenza nella leadership del team, nello sviluppo della clientela e nel raggiungimento delle performance di vendita in un ambiente retail caratterizzato da alto coinvolgimento del cliente.
Formazione
Istruzione secondaria o equivalente; ulteriori qualifiche in business management, retail leadership o hospitality di lusso sono preferite.
Sede di lavoro
Il ruolo si svolge a Fiumicino, Lazio, Italia — a pochi passi da Roma.
Retribuzione
La retribuzione di base per questa posizione è di EUR 48.000 all'anno.
Benefit
Contratto a tempo indeterminato secondo CCNL Commercio con classificazione di 1° livello impiegatizio.
Cultura aziendale
Louis Vuitton coltiva una cultura radicata nel patrimonio, nell’artigianalità e in una costante ricerca dell’eccellenza, in cui i collaboratori contribuiscono a una delle maison del lusso più iconiche al mondo. Il suo ambiente di lavoro unisce creatività, precisione e collaborazione internazionale, offrendo ai team l’opportunità di crescere all’interno di un brand che valorizza innovazione, esperienza del cliente e savoir-faire di lungo periodo.
Informazioni su Cerulean
Cerulean è il portale di riferimento per le carriere nell'industria mondiale del lusso. Mettiamo in contatto professionisti d'eccezione con opportunità esclusive presso i marchi più prestigiosi al mondo. Dall'haute couture all'alta orologeria, dalla bellezza di prestigio all'ospitalità e al retail in boutique, Cerulean riunisce il lavoro nel lusso per aiutarLa a trovare la carriera che Le è destinata.
Domande frequenti
L'industria del lusso si distingue per una nomenclatura ricca e sfumata. Le grandi maison adottano spesso una terminologia propria e, anche all'interno di una stessa organizzazione come Louis Vuitton, i titoli possono variare da un mercato all'altro per riflettere le consuetudini locali. Per garantire la massima chiarezza, Cerulean attribuisce a ogni annuncio un titolo canonico, standardizzato e coerente con gli usi del settore. Va tuttavia precisato che questo ruolo è funzionalmente equivalente a «Store Manager», «Boutique Manager», «Client Development Manager», «Floor Manager», oltre ad altre varianti. La nostra sofisticata architettura di ricerca anticipa queste variazioni, così che le richieste formulate con termini affini La conducano esattamente ai ruoli che desidera.