Louis Vuitton Team Manager
- Retribuzione
- €48,000/year
- Area
- Retail & Boutique Operations
- Settore
- Fashion, Apparel & Leather Goods
- Pubblicata
- 14 set 2026
Informazioni su Louis Vuitton
Fondata a Parigi nel 1854, Louis Vuitton è tra le maison del lusso più emblematiche al mondo, riconosciuta per l’eccezionale artigianalità, l’innovazione e l’arte del viaggio. Come datore di lavoro, la Maison offre un ambiente distintivo in cui patrimonio e modernità si incontrano, invitando i talenti a contribuire a una cultura globale dell’eccellenza nelle aree retail, design, artigianalità, client experience, operations e funzioni corporate. Louis Vuitton valorizza curiosità, precisione, creatività e spirito imprenditoriale, sostenendo i collaboratori attraverso opportunità internazionali, percorsi di apprendimento e un forte impegno verso il savoir-faire. I suoi team sono uniti dall’ambizione condivisa di creare una desiderabilità duratura e offrire esperienze eccezionali in tutto il mondo.
Team Manager Louis Vuitton a Milano, Italia. Guida il team retail, incrementa le vendite e offri un'eccezionale esperienza cliente nel lusso.
Ruolo e responsabilità
- Garantire il raggiungimento degli obiettivi del team su base mensile e annuale
- Supportare il team con coaching costante e identificare esigenze di sviluppo e formazione in collaborazione con il Field Coach Trainer
- Identificare, reclutare e sviluppare talenti assicurando piani di successione in collaborazione con lo Store Manager
- Definire obiettivi individuali e di team e valutare e gestire proattivamente la performance
- Gestire e motivare il team per guidare il business creando un ambiente di lavoro positivo e favorendo la cooperazione
- Promuovere una cultura di eccellenza e competenza prodotto in linea con l'artigianato eccezionale della categoria
- Supportare il team nella costruzione di durature relazioni con la clientela sfruttando gli strumenti di clienteling per garantire il massimo livello di esperienza cliente
- Implementare piani d'azione per incrementare il business e massimizzare la performance dei prodotti attraverso visual merchandising, clienteling e team animation
- Fornire all'ufficio Country raccomandazioni di prodotto e feedback qualitativo basati sulla conoscenza del mercato locale e dalle esigenze della clientela
- Coltivare relazioni di fiducia e durature con i clienti, offrendo un'esperienza su misura allineata alle loro uniche aspettative
- Promuovere una cultura di discrezione e servizio elevato riflettendo il valore eccezionale e la rarità dei pezzi
- Agire da modello di ruolo dimostrando leadership nelle vendite al team e costruendo un personal client portfolio
- Massimizzare le opportunità commerciali attraverso un'efficiente gestione del sales floor e assicurare che gli standard Louis Vuitton Promise siano raggiunti
- Garantire il rispetto delle policy e supportare il team negli incarichi operativi quotidiani
- Guidare con l'esempio adottando un approccio di vendita raffinato e consulenziale, ispirando il team attraverso competenza e passione
Requisiti
- Profonda apprezzamento per l'artigianato artigianale e la narrazione del patrimonio
- Eccezionale capacità di coinvolgere una clientela esigente con elevata intelligenza emotiva, empatia e discrezione
- Passione per creare esperienze cliente memorabili
- Forte senso estetico, precisione e attenzione ai dettagli allineati agli standard del lusso
- Forti competenze di comunicazione e ascolto
- Eccellenti competenze nello sviluppo della clientela
- Acume commerciale e forti competenze organizzative
- Agilità e resilienza
Competenze
Esperienza
Minimo 5 anni di esperienza in ruoli di leadership retail, gestione della clientela o in ambienti di lusso, con comprovata capacità di guidare e sviluppare team, costruire portafogli clienti e raggiungere obiettivi commerciali.
Formazione
Competenza richiesta in italiano e inglese; si presuppone istruzione secondaria o qualificazione professionale equivalente per questo livello di gestione retail.
Sede di lavoro
La persona selezionata lavorerà a Milan, Lombardy, Italy.
Retribuzione
The base compensation for this position is EUR 48,000 per annum.
Benefit
Contratto CCNL Commercio; classificazione occupazionale 1° livello.
Cultura aziendale
Louis Vuitton coltiva una cultura radicata nel patrimonio, nell’artigianalità e in una costante ricerca dell’eccellenza, in cui i collaboratori contribuiscono a una delle maison del lusso più iconiche al mondo. Il suo ambiente di lavoro unisce creatività, precisione e collaborazione internazionale, offrendo ai team l’opportunità di crescere all’interno di un brand che valorizza innovazione, esperienza del cliente e savoir-faire di lungo periodo.
Informazioni su Cerulean
Cerulean è il portale di riferimento per le carriere nell'industria mondiale del lusso. Mettiamo in contatto professionisti d'eccezione con opportunità esclusive presso i marchi più prestigiosi al mondo. Dall'haute couture all'alta orologeria, dalla bellezza di prestigio all'ospitalità e al retail in boutique, Cerulean riunisce il lavoro nel lusso per aiutarLa a trovare la carriera che Le è destinata.
Domande frequenti
L'industria del lusso si distingue per una nomenclatura ricca e sfumata. Le grandi maison adottano spesso una terminologia propria e, anche all'interno di una stessa organizzazione come Louis Vuitton, i titoli possono variare da un mercato all'altro per riflettere le consuetudini locali. Per garantire la massima chiarezza, Cerulean attribuisce a ogni annuncio un titolo canonico, standardizzato e coerente con gli usi del settore. Va tuttavia precisato che questo ruolo è funzionalmente equivalente a «Sales Team Lead», «Store Team Leader», «Boutique Team Manager», «Client Relations Manager», oltre ad altre varianti. La nostra sofisticata architettura di ricerca anticipa queste variazioni, così che le richieste formulate con termini affini La conducano esattamente ai ruoli che desidera.