- Contratto
- Tempo pieno
- Livello di anzianità
- Supervisore
- Retribuzione
- 28.000–33.000 €/anno
- Area
- Retail e gestione delle boutique
- Settore
- Alta orologeria
- Pubblicata
- 26 ott 2026
Informazioni su Swatch
Swatch è un iconico marchio svizzero di orologeria che dal 1983 ha ridefinito il modo di vivere il tempo attraverso design audace, ingegneria di precisione e uno spirito democratico di creatività. Come datore di lavoro, il brand offre un ambiente energico e internazionale, in cui innovazione, savoir-faire, sensibilità marketing e rilevanza culturale convergono. I collaboratori sono invitati a contribuire a una maison nota per sfidare le convenzioni, celebrare l’individualità e portare la qualità svizzera a un pubblico globale. Con la forza di Swatch Group alle spalle, Swatch offre opportunità nello sviluppo prodotto, nel retail, nella comunicazione, nelle operations e nella trasformazione digitale, attirando talenti capaci di esprimersi all’intersezione tra design, tecnologia e lifestyle contemporaneo.
Swatch ricerca un Assistant Store Manager per un Corporate Store nell’area di Roma, che supporti lo Store Manager nella guida del team, nell’offerta di un servizio eccellente e nella massimizzazione delle performance commerciali. Il ruolo comprende attività di vendita e gestione del negozio, inventario, visual merchandising, formazione e pianificazione del team e conformità amministrativa; la retribuzione annua lorda è compresa tra €28.000 e €33.000, secondo il C.C.N.L. Terziario, Distribuzione, Servizi, ed è determinata dall’esperienza e dalle competenze maturate.
Ruolo e responsabilità
- Supportare lo Store Manager nella guida e nel coordinamento del personale e delle attività del negozio.
- Contribuire a massimizzare il potenziale commerciale in linea con la strategia aziendale e rappresentare i valori e la cultura Swatch.
- Accompagnare i clienti durante l’intera esperienza di vendita, offrendo un servizio eccellente, individuando opportunità, sviluppando soluzioni e fornendo al team un esempio attivo nella gestione di sfide analoghe.
- Fornire assistenza tecnica post-vendita sui prodotti e garantire la corretta applicazione della garanzia.
- Raggiungere o superare gli obiettivi di vendita.
- Monitorare gli indicatori chiave di performance (KPI) quantitativi e qualitativi del negozio.
- Collaborare proattivamente con lo Store Manager per garantire al negozio le risorse necessarie a raggiungere e superare gli obiettivi di performance.
- Supervisionare il team e garantirne la formazione continua secondo le linee guida dello Store Manager.
- Redigere l’agenda delle attività quotidiane, compresa la pianificazione oraria del personale.
- Gestire la sicurezza delle operazioni di cassa, comprese procedure di pagamento, operazioni tax-free, apertura e chiusura della cassa con i programmi dedicati e depositi bancari.
- Mantenere eccellenti standard di visual merchandising nel rispetto delle linee guida assegnate.
- Analizzare proattivamente le esigenze di inventario e stock per garantire il corretto assortimento dei prodotti.
- Collaborare trasversalmente con i principali dipartimenti per garantire l’uso efficiente degli spazi del negozio e mantenerli a livelli di eccellenza.
- Supervisionare l’analisi e il controllo dei prodotti in magazzino e la reportistica.
- Garantire il rispetto dei processi amministrativi e contabili.
- In accordo con lo Store Manager, garantire l’eccellenza delle attività in negozio mantenendo costante il focus sul cliente.
- Favorire un ambiente di lavoro inclusivo, coinvolgente e stimolante.
- Mantenere uno sguardo curioso e aperto per individuare nuovi talenti esterni da inserire nel team.
Requisiti
- Esperienza pregressa in un ruolo analogo presso aziende retail strutturate, caratterizzate da un elevato livello di servizio e consulenza al cliente.
- Eccellenti capacità comunicative.
- Capacità di pianificazione e organizzazione.
- Orientamento ai risultati ed eccellenti capacità analitiche.
- Conoscenza approfondita della customer experience applicata al settore retail.
- Solida esperienza nel lavoro con KPI e obiettivi di vendita e nel loro raggiungimento.
- Capacità di stabilire le priorità, lavorare con dinamismo e flessibilità e comunicare in modo efficace.
- Capacità di gestire la complessità e operare in un ambiente multitasking.
- Ottimo utilizzo del feedback per favorire la crescita e lo sviluppo delle competenze delle risorse del team.
- Proattività, capacità di problem solving, attitudine al lavoro di gruppo con spirito proattivo e positivo e grande attenzione ai dettagli.
- Iniziativa, dinamismo ed entusiasmo.
- Ottima conoscenza dell’inglese parlato e scritto.
- Conoscenza avanzata di MS Office, in particolare Excel.
Competenze
Esperienza
Esperienza pregressa in un ruolo analogo presso un’azienda retail strutturata con un elevato livello di servizio e consulenza al cliente; solida esperienza nel lavoro con KPI e obiettivi di vendita e nel loro raggiungimento.
Sede di lavoro
Questa posizione ha sede a Roma, Lazio, Italia.
Retribuzione
La retribuzione di base per questa posizione è compresa tra EUR 28.000 e EUR 33.000 all'anno.
Cultura aziendale
Swatch coltiva un ambiente di lavoro vivace e creativo, in cui la precisione svizzera incontra un’audace espressione di sé e un design accessibile. In qualità di datore di lavoro, incoraggia innovazione, collaborazione e uno spirito imprenditoriale giocoso, riunendo team diversi nei settori retail, design, marketing e operations all’interno di un contesto internazionale dinamico.
Informazioni su Cerulean
Cerulean è il portale di riferimento per le carriere nell'industria mondiale del lusso. Mettiamo in contatto professionisti d'eccezione con opportunità esclusive presso i marchi più prestigiosi al mondo. Dall'haute couture all'alta orologeria, dalla bellezza di prestigio all'ospitalità e al retail in boutique, Cerulean riunisce il lavoro nel lusso per aiutarLa a trovare la carriera che Le è destinata.
Domande frequenti
L'industria del lusso si distingue per una nomenclatura ricca e sfumata. Le grandi maison adottano spesso una terminologia propria e, anche all'interno di una stessa organizzazione come Swatch, i titoli possono variare da un mercato all'altro per riflettere le consuetudini locali. Per garantire la massima chiarezza, Cerulean attribuisce a ogni annuncio un titolo canonico, standardizzato e coerente con gli usi del settore. Va tuttavia precisato che questo ruolo è funzionalmente equivalente a «Assistant Retail Manager», «Deputy Store Manager», «Assistant Boutique Manager», «Retail Team Supervisor», oltre ad altre varianti. La nostra sofisticata architettura di ricerca anticipa queste variazioni, così che le richieste formulate con termini affini La conducano esattamente ai ruoli che desidera.
